1-
A ISONOMIA SALARIAL FERE UM PRECEITO
CONSTITUCIONAL ONDE PROFISSIONAIS COM FUNÇÕES E RESPONSABILIDADES DIFERENTES
RECEBAM O MESMO SALARIO, PROMOVENDO UMA DISTORÇÃO ENTRE OS PISOS SALARIAIS QUE
CADA CATEGORIA TEM E QUE DEVE SER RESPEITADO
2-
ATÉ A PRESENTE DATA NÃO TEMOS UM PLANO DE CARGOS
E SALÁRIOS PARA SE FAZER JUSTIÇA AOS TRABALHADORES QUE DEDICAM GRANDE PARTE DE
SUA VIDA AO SERVIÇO PUBLICO SEM RECONHECIMENTO PARA UMA MELHORIA PROFISSIONAL
,APRIMORAMENTO TÉCNICO E AUTO ESTIMA
3-
PELAS PRÓPRIAS CONDIÇÕES DE TRABALHO OBTERIA
MELHOR RENDIMENTO E APROVEITAMENTO COM REDUÇÃO DA JORNADA DE TRABALHO DE 8 PARA
6 HORAS CRIANDO DOIS TURNOS DE ATENDIMENTO DAS 7;00 AS 19;00 HS O QUE AUMENTARÁ
EM 2 HORAS SEM INTERRUPÇÃO COM AUMENTO NOS ATENDIMENTOS ONDE A READEQUAÇÃO
SALARIAL SEM PERDA BENEFICIARÁ O AUMENTO DA PRODUTIVIDADE.
4-
POSTOS QUE FUNCIONAM 24 HS DEVERIAM TER SUAS FARMÁCIAS FUNCIONANDO EM IGUAL PERÍODO PARA NÃO PREJUDICAREM OS PACIENTES QUE
FICAM SEM MEDICAÇÃO NOS FINAIS DE SEMANA E QUE VOLTAM NAS PARA NOVAS
CONSULTAS E PARA BUSCAREM MEDICAMENTOS SOBRECARREGANDO O SISTEMA
5-
ESTA PRIORIDADE DE ATENDIMENTO DEVE PRESERVAR O
CONCEITO DE HUMANIZAÇÃO NO ATENDIMENTO QUE DEVE SER PRIMORDIAL EM TODO SETOR
6-
MELHORAR AS CONDIÇÕES ESTRUTURAIS DAS UNIDADES
DE SAÚDE PARA UMA MELHOR ATENDIMENTO E CONDIÇÃO DE TRABALHO DE SEUS FUNCIONÁRIOS E MODERNIZAÇÃO DOS
EQUIPAMENTOS EM USO
7-
IMPLANTAÇÃO DE PROGRAMAS MODERNOS DE COMPUTAÇÃO
QUE INTEGREM OS SERVIÇOS DE ATENDIMENTO, GERENCIAMENTO E AGILIZAÇÃO NA
SOLICITAÇÃO DE EXAMES.MELHORAR O SISTEMA HYGEA
8-
RENOVAÇÃO DA FROTA E SEUS APARELHOS DECORRENTE
DE SUA INTENSA ATUAÇÃO QUE GERA DESGASTES E AUMENTO DE CUSTOS DE MANUTENÇÃO E
PELO AUMENTO DA PRÓPRIA DEMANDA POPULACIONAL
9-
REALIZAÇÃO DE CONCURSO PUBLICO PARA MÉDICOS
DECORRENTE DA GRANDE DEMANDA DE MIGRAÇÃO DE PACIENTES QUE PERTENCIAM A PLANOS
PRIVADOS E MIGRARAM PARA O SISTEMA SUS E NÃO HOUVE INVESTIMENTO PARA RECEBER
ESTE AUMENTO DE DEMANDA COM FALTA DE PROFISSIONAIS E DIFICULDADE DE ATENDIMENTO
10- CRIAR
MECANISMOS E AUMENTAR CONTRATAÇÃO DE PRESTADORES DE SERVIÇOS QUE AGILIZEM OS
RESULTADOS DE EXAMES SOLICITADOS QUE ULTRAPASSAM 60 DIAS
11- CRIAR
MECANISMOS QUE AGILIZEM AS CONSULTAS COM ESPECIALIDADES QUE ULTRAPASSAM 90
DIA SE SE CRIAREM 3 A.M.E EM NOSSA CIDADE
PARA MELHORAR ESTE TIPO DE ATENDIMENTO
12- ATIVAÇÃO
EFETIVA DO HOSPITAL MUNICIPAL SANTA LYDIA PARA INTERNAÇÃO DE PACIENTES
REGULADOS NAS UNIDADES DE SAÚDE QUE ENCONTRAM DIFICULDADES DE INTERNAÇÃO EM
OUTROS HOSPITAIS PELA FALTA DE INVESTIMENTO NESTA ÁREA NOS ÚLTIMOS 30 ANOS SEM
LEVAR EM CONTA O AUMENTO POPULACIONAL
13- PROMOÇÃO
DE CURSOS DE ATUALIZAÇÃO MÉDICA EM TODAS AS ÁREAS PROFISSIONAIS EM NOSSA CIDADE
DECORRENTE DOS ALTOS CUSTOS DE SE FAZEREM FORA ESTE TIPO DE ATUALIZAÇÃO
14- QUE
SE IMPLANTE AS ESPECIALIDADES PRECONIZADAS PARA ATENDIMENTO DE UNIDADES DE
PLANTÃO DE 24 HS EM PEDIATRIA, CLINICA MEDICA, CLINICA CIRÚRGICA E
GINECOLOGIA.ABRIREM CONCURSOS PARA CONTRATAÇÃO DESTES PROFISSIONAIS COM SALÁRIOS COMPATÍVEIS COM SUA FUNÇÃO E RESPONSABILIDADE
15- MANTER
UMA EQUIPE PERMANENTE E INTERLIGADAS AOS VÁRIOS SETORES DA ADMINISTRAÇÃO COM PLANEJAMENTO E ATUAÇÃO
ANUAL NO COMBATE AOS CRIADOUROS DA DENGUE
16- DEFINIR
ESTRATEGIAS DE ASSISTÊNCIA A SAÚDE NO CAMPO DA PSIQUIATRIA, DROGA, ALCOOLISMO
COM SUPORTE MEDICO E LOCAIS DE INTERNAÇÃO.CRIAR UM NOVO CONCEITO DE GESTÃO DE ATENDIMENTO MÉDICO COM FORMAÇÃO DE UMA EQUIPE MULTIDISCIPLINAR COM ÁREAS
PREVIAMENTE DELIMITADAS, PROPORCIONANDO EFETIVO CONTROLE DOS PACIENTES, MELHOR
RELACIONAMENTO .PROJETO PILOTO NESTE SENTIDO FOI APRESENTADO PELA UBS DA VILA
ALBERTINA FALTANDO PEQUENOS AJUSTES BUROCRÁTICOS PARA SUA IMPLANTAÇÃO
17- PROVIDENCIAR
TODO APOIO E RECURSO HUMANO E MATERIAL PARA REALIZAREM OS PROJETOS QUE ESTÃO EM
FASE DE EXECUÇÃO
18- ABRIR
CANAIS DE COMUNICAÇÃO COM AS LIDERANÇAS SOCIAIS E COMUNITÁRIAS E DESENVOLVEREM
PROJETOS VOLTADOS PARA A MELHORIA DOS BAIRROS COMO FORMA DE INCLUSÃO SOCIAL
19- DESENVOLVER
AS AÇÕES DE COMUNICAÇÃO VISANDO O BEM ESTAR DA POPULAÇÃO
20- DESENVOLVER
MANIFESTAÇÕES ARTÍSTICAS E CULTURAIS NOS BAIRROS COM CRIAÇÃO DE OFICINAS
GERANDO OPORTUNIDADES DE APARECIMENTO DE NOVOS TALENTOS , INCLUSÃO SOCIAL E
PREVENÇÃO A DROGAS
21- CRIAR
ECOPONTOS DE DESCARTE DE ENTULHOS EM ÁREAS PRE DETERMINADAS NOS BAIRROS PARA
MELHOR CONTROLE DESTES RESÍDUOS, FISCALIZAÇÃO PERMANENTE EM TERRENOS BALDIOS
COM OBRIGATORIEDADE DE CONSTRUÇÃO DE MUROS E CALÇADAS EVITANDO FUTUROS
CRIADOUROS DE DENGUE
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